Las mujeres avanzan rumbo al 2018
“Seamos realistas, ya que no siempre el “liderazgo natural” es suficiente para generar buenas autoridades”.
Como sabemos en Yucatán los partidos políticos por ley tendrán la obligación de postular candidaturas con igualdad de género 50/50 para el próximo proceso electoral del 2018, tras aprobarse por unanimidad por la LXI legislatura las reformas a la constitución Política del Estado y que impactarán en los 106 municipios y garantiza la paridad de candidaturas a diputaciones locales, alcaldes, síndicos y regidurías.
Esta reforma fue calificada por la clase política, académica, social, como un gran avance; y en realidad lo es, ya que representa un logro que desde hace muchos años las mujeres yucatecas han venido exigiendo. Pero con este avance los partidos políticos enfrentan un gran reto a la hora de seleccionar a las candidatas que los representarán en los comicios del 2018, sobre todo tendrán que ser muy cuidadosos ya que no solo se trata de cumplir la ley, sino de lograr que estas sean la mejor opción en los municipios y les garanticen el triunfo.
El sector femenino no reclama nada más que la igualdad de oportunidades, sin duda alguna que esto es un gran avance, pero a mi manera de ver las cosas, tal vez habría que indagar el tema de las capacidades y los perfiles, aclaro, no estoy diciendo que no hayan liderazgos naturales, en nuestro estado existen mujeres empoderadas y con la capacidad necesaria para representar a sus partidos en una elección, siempre las ha habido, mujeres que están esperando para alzar la mano, de las cuales me siento muy orgullosa, porque conozco a muchas, sé que las hay en todos los partidos, pero desafortunadamente todas enfrentamos un problema muy marcado y es que en la mayoría de los municipios y comisarías del interior del Estado de Yucatán, donde todavía se rigen por los usos y las costumbres de cada comunidad, en donde la voz la tienen los líderes, que por lo general son la gente mayor, la que siempre se reúne para platicar en las noches, y entre ellos consensuar y levantarle la mano, al candidato que en muy pocas veces son mujeres.
Y como ejemplo les puedo platicar del municipio de Mama, Yucatán. De donde es originario mi esposo y en donde tuve la dicha de formar una familia y tener 3 hijos que se sienten muy orgullosos de pertenecer a este municipio, a lo largo de su historia solamente una mujer ha sido presidente municipal, fue en el 2001, ella es una mujer con mucho carisma y siempre ha tratado bien a la gente, su partido la hace candidata y por las circunstancias que vivíamos en el estado, logra ganar la elección con un buen número de votos y la gente tenía mucha esperanza en que ella diera buenos resultados durante su administración, desafortunadamente no fue así, ya que ella sólo sabía ser una buena candidata, más no estaba preparada para ser presidente municipal, ella delegaba todas las responsabilidades y la mayoría de las decisiones a su secretario municipal y a su tesorero, fue muy criticada durante su periodo, porque esa gente que la rodeaba endeudó al pueblo y no tenían la sensibilidad para tratar a los ciudadanos, en ese entonces no era obligatorio postular a una mujer, pero sí era rentable, ahora teniendo la obligación de postularlas, me preocupa que en varios municipios pueda ocurrir lo mismo, que los partidos presenten muy buenas candidatas y que se queden solo en eso.
La mujer ha aprendido a salir adelante, ya logramos abrir los espacios, ahora falta llenarlos, y para lograr eso, las mujeres que aspiren a ser candidatas deben de prepararse para lo que esto representa, deben tener los conocimientos básicos y tener méritos dentro de sus comunidades y partidos políticos, que a la vez espero, que ya cuenten con un proceso para capacitar a sus militantes y que realmente sean las mujeres que tengan ese perfil las que ocupen esos espacios, seamos realistas, ya que no siempre el “liderazgo natural” es suficiente para generar buenas autoridades.
Los liderazgos políticos femeninos siempre han estado presentes en las comunidades, por lo que ahora es cuando las mujeres deben estar capacitadas para gobernar desde la trinchera que les toque; la federal, la estatal o municipal. Creo que no son necesarios recursos adicionales para lograr impulsar la capacitación de sus cuadros políticos, toda vez que existen liderazgos en los partidos que pueden ayudar fortalecer los conocimientos del sector femenino. He de reconocer que las mujeres en la política somos muy valiosas, pues somos las que salimos a caminar con él o la candidata, somos las que aceptamos la chamba de ser jefas de sector, de manzana, representantes en las mesas de la elección.
Sin duda esta ley es un gran avance para todas las yucatecas ya que se nos reconoce como actores imprescindibles para la construcción de la vida política de nuestro estado y de nuestro país, celebro esta reforma a nuestra constitución y al mismo tiempo exhorto a las mujeres a prepararse para ser dignas representantes de la sociedad y que seamos nosotros quienes cambiemos la forma de hacer política y de gobernar bien.
