La dinámica social ha cambiado; atrás quedó la idea de que los adultos mayores deben depender económicamente de sus hijos. Ahora, se promueve una conciencia de autocuidado financiero desde temprana edad. ¿Cómo es posible que, tras el retiro laboral, una persona pueda lograr un futuro financiero estable para sí misma? Con una buena administración de ahorros es posible.
¿Qué es una AFORE?
Los expertos financieros recomiendan que desde jóvenes se prepare un fondo de ahorros para garantizar calidad de vida en la vejez. En México, una alternativa para lograr esto es contratar una Afore. Estas son empresas que se encargan de administrar los ahorros de un trabajador que se destinan a su futuro retiro laboral. De forma práctica, una administradora para fondos de ahorro para el retiro recibe un porcentaje que el empleador aporta y un abono de parte del trabajador.
Se puede hacer la elección de una empresa para administrar el retiro; de hecho, lo recomendable es seleccionar la que ofrezca mejores condiciones y mayor rendimiento para cuando se jubile el trabajador. Sin embargo, muchas veces ocurre que se posterga la decisión y de forma automática se asigna una empresa, que puede o no ser del agrado del trabajador.
¿Para qué sirve la AFORE?
Estos ahorros que se depositan en una empresa administradora de fondos van a ser invertidos por la misma, con el fin de generar un elevado rendimiento para el futuro. CONSAR es quien regula las operaciones de estas empresas, y realiza un monitoreo periódico para asegurar a la persona de que sus recursos están siendo invertidos de manera inteligente y con el fin de incrementar su porcentaje para el futuro.
Esta administración individual de los ahorros de un trabajador permite que, en el futuro, llegado el momento del retiro laboral, se cuente con lo suficiente para vivir de manera digna. Por eso, el momento de comenzar a administrar los fondos para jubilación, es ayer. Entre más joven se es, mucho mayor rendimiento se obtendrá cuando llegue el momento del retiro.
¿Cómo se puede retirar dinero de la AFORE?
Sí, es posible hacer retiros parciales de los fondos dedicados al retiro por las siguientes razones: si se está en condición de desempleo o para gastos de matrimonio. También se puede hacer retiro de ahorros que se toma de las aportaciones que el trabajador haya realizado de manera voluntaria a la empresa.
Para retirar el dinero es preciso que haya cumplido los requisitos y el período establecido por la empresa para realizar esta solicitud, dependiendo de cada caso. Se deberá acudir a la empresa donde se esté ahorrando y presentar la credencial personal (INE) u otro documento que acredite la identidad del ahorrista.
Si se retira el dinero por matrimonio, será preciso presentar el acta que acredite el enlace. En caso de desempleo se deberá presentar el expediente de trabajador actualizado y una presolicitud del retiro de dinero. Además, proporcionar un número de cuenta de banco donde se depositará el monto aprobado.
Ahora bien, se establece que los únicos casos en los que se podrá hacer el retiro total de estos ahorros es cuando se ha llegado a la vejez y se cuenten con las cotizaciones requeridas (500 semanas).
